12月6日上午，山東種業(yè)召開會議，深入學(xué)習(xí)貫徹習(xí)近平總書記關(guān)于國有企業(yè)改革發(fā)展和黨的建設(shè)重要論述、關(guān)于根治欠薪工作的重要指示批示精神，傳達學(xué)習(xí)全省國企改革和監(jiān)管工作視頻會議、全省治理欠薪冬季行動動員部署視頻會議精神，認真研究貫徹落實措施。山東種業(yè)黨委書記、董事長段友臣主持會議并講話。

會議強調(diào)，要貫徹落實好黨中央、國務(wù)院和省委、省政府，以及省國資委黨委關(guān)于國企改革和監(jiān)管工作的部署要求。一是提高站位、抓好落實。集團各權(quán)屬企業(yè)要進一步增強責(zé)任意識、擔(dān)當(dāng)意識，扛牢職責(zé)使命，抓好會議精神落實落地。二是吃透精神、一抓到底。圍繞層級管控、控股不控權(quán)等11個方面突出問題，結(jié)合省委巡視、駐點監(jiān)督等多項整改任務(wù)，開展全面自查、專項梳理。要善于用改革的辦法解決問題、破解難題，研究謀劃更多針對性強的工作舉措，全力以赴打好國企改革深化提升行動“攻堅戰(zhàn)”，不斷增強核心功能、提升核心競爭力。三是強化督導(dǎo)考核，提升工作質(zhì)效。要推進督查工作常態(tài)化，加強跟蹤督辦，強化督查問效，指導(dǎo)、糾正和解決落實不到位、不及時等問題，確保各項重點工作落地見效。

會議要求，集團各權(quán)屬企業(yè)要高度重視治理欠薪工作。一是加強組織領(lǐng)導(dǎo)，強化責(zé)任落實，狠抓督導(dǎo)調(diào)度，扎實開展治理欠薪冬季行動。二是全面開展欠薪問題排查，突出重點領(lǐng)域，摸清欠薪底數(shù)，加強風(fēng)險研判，強化隱患排查。三是堅持精準施策、分類施策，制定針對性化解方案，強化部門聯(lián)動，穩(wěn)妥高效化解欠薪糾紛，健全完善長效機制，切實推動治理欠薪冬季行動走深走實。

撰稿 | 黨群工作部 劉曉敏

編輯 | 劉國棟

校對 | 王愛 趙國徽

審核 | 姜娜娜